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甘肃11选5派奖:职业生涯规划迷茫成为大学生就业的拦路虎之一

作者:佚名    文章来源:本站整理    点击数:    更新时间:2014-12-6    点击复制文章地址
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河北11选5技巧万能六码 www.mz0h.cn     2014年到12月份了,2015年校园招聘的第一阶段,已经进入尾声。一到毕业季又面临难就业,想找一份满意的工作确实太难。

    近些年来,国内高校的毕业人数逐年增加,社会需求却并没有明显增长,就业形势一直比较严峻。 据悉,近期各大高校招聘逐步进入高峰期,纷纷举办大型双选会。继2013年“史上最难就业”、2014年“更难就业”之后,2015年大学生就业形势也引起了很多关注。根据教育部的统计,2013年大学生毕业人数达到699万人,是高校毕业人数最多的一年。2014年毕业生高达727人,而根据目前的预测,2015届大学毕业生将达到750万人,再创历史新高,就业难季仍难好转。

  目前大学生们的求职渠道普遍显得单一,投递的简历也是千篇一律。他们急需一份实战型的简历来敲开企业的大门,必须能够通过严格的面试获得机会,所以他们可以通过模拟面试收获经验及技巧。

  大学生就业难是社会的一个大问题,但是大学生本身也应该要有清晰的自身定位和务实的择业观,不要盲目选择,要有自己的职业发展规划。同时,通过用人机制、保障机制等全方位的社会改革,多方合力创造公平、良好的就业竞争环境,促进大学生就业和创业。

  面对接踵而来的招聘会,有些大学生却越来越彷徨。很多大学生临到毕业,甚至已到了工作岗位,也不明确自己究竟适合做什么,未来发展方向是什么。很多大学毕业生,只会片面追求高薪工作,很多情况下没有根据自己的专业特长或者爱好综合考虑。很多学生甚至在步入工作岗位很多年后,才找到工作方向,无形中耽误了青春。

      应届毕业生首先是要有职业规划,对自己有一个明确的定位,制定好适合自己的发展规划。

  大学毕业生参加每场招聘会前,需要提前做“功课”。要先了解自己所学专业适合哪些岗位,涉及的行业中有哪些较为知名的企业。再进一步了解这些企业的用工特点、企业文化、未来发展的前景等,比如这家企业是否注重英语口语能力,是否看重文体特长等等,根据企业的需求,适时展示自我。这样在就业面试时,势必会为自己加分。另外,毕业生求职也是一件“人生大事”,建议毕业生能够与家长对就业地域、薪酬待遇、行业前景、专业方向等实际问题及时沟通,以免因为双方对于就业信息的不对称而产生误解,影响毕业生就业。

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